転職活動は孤独？在職中にバレるとマズい理由とは？！

退職する理由は、人それぞれあるものです。

また、転職は労働者として自由にできるものとなっています。

しかし、転職活動をすることは孤独との戦いでもあります。

新卒の就活とは異なり、周囲から情報を仕入れたり、切磋琢磨したりするものではありませんので、自分との戦いです。

自分がだらけてしまえば、転職実現は先延ばしになりますし、気合いを入れて計画的に行えばモチベーションにもなるでしょう。

基本的に、転職活動は在職した状態で、経済的な不安を気にすることなく行うことがおすすめです。

しかし、在職をしながら転職を行う場合には、同僚や上司らにバレないのように行う必要があります

本記事では、転職活動の孤独感を解消する方法と在職中に同僚らにバレてはいけない理由について紹介します。

プロのキャリアカウンセラーに相談することも検討してみてください。

キャリアカウンセラーは、自己分析や戦略設計、行動計画までのサポートやアドバイスを提供してくれます。

転職活動の孤独感を解消する３つの方法

冒頭でも紹介したように、転職活動は新卒時の就活とは異なり、非常に孤独なものです。

全ての進め方、ペースを自分で決めることができますので、自分次第でどうにでもなってしまいます。

孤独感を感じてしまうとモチベーションの維持が難しくなるため、転職活動が疎かになってしまう可能性を秘めているのです。

その孤独感を解消するための方法を３つ紹介しますので、転職活動を行う人は参考にしてください。

SNSでみんなの頑張りに触れる

現代では情報を手に入れるためには、SNSが早いですし、利用者の生の声を確認することができます。

そのため、転職活動について検索することによって、転職活動を頑張る方々や転職にまつわる情報を簡単に手に入れることが可能です。

自分だけではなく、みんなが頑張っていること、成功した人の経験談などを見ることによって、孤独感を解消することができます。

転職活動は簡単にうまくいくものではありませんので、悩みに共感したり、共有したりしながら進めることがおすすめです。

友人・家族に相談をする

転職活動は孤独ですが、転職活動に関することを周囲の人間に相談することで楽になったり、考え方が変わったりすることがあります。

自分を理解して、応援してくれる人間がいることを知ることができるだけでもモチベーションは回復するはずです。

家族や友人らは、自分とは異なる業界や職種での経験を持っていますし、転職経験を持っているかもしれません。

自分とは異なる価値観や考え方を持っているからこそ、さまざまなアドバイスや指摘をくれるのです。

自分でも気が付かなった視点や考え方に気が付くだけでも相談することの意味は大きくなるでしょう。

1人で悩みや不安を抱え込んでいてもモヤモヤするだけで解決にはなりませんので、相談をしてみましょう。

転職エージェントに話を聞いてもらう

転職エージェントは、転職活動を一緒に進めてくれる強いパートナーとなります。

転職実現というゴールまで転職希望者に寄り添ってくれますし、面接対策や日程調整、応募書類の添削など転職活動のほとんどをサポートしてくれる存在です。

転職エージェントは、転職の達人であるため転職活動をする人間の苦労や孤独を知っています。

そのため、転職活動という孤独との戦いにおいて、誰かが自分の苦しみをきちんと理解してくれていると分かるだけでも安心して進めることができます。

利用は、基本的に無料ですのでぜひ登録をして、相談をしてみましょう。

転職エージェントは、非常に多く存在していますので自分に合うエージェントを見つけることができるようにさまざまなエージェントに登録をすることもおすすめです。

転職活動の孤独を乗り越えるには、転職の専門家の知恵や経験を使うことは重要です。

私もこれまで数10社以上の転職サービスに登録をしてきました。
転職をする・しないは相談してから考えればよいので、「自分に合う仕事はあるかな？」、くらいで利用してみてくださいね。

転職が会社にバレるのはどうして？

転職活動を在職した状態で行う場合には、同僚や上司にバレてはいけません。

バレると、立場や印象が悪くなってしまうからです。

バレてしまう理由としては、基本的には自分の言動が原因となることがありますので、バレる理由を把握して対策をしましょう。

転職活動をしていることがバレるのはヒューマンエラーがほとんどです。

代表的な理由を紹介しますので、自分の行動に問題ないのかを確認し、反映させてください。

電話対応

転職希望先から面接調整などの電話連絡が勤務中にくる場合があります。

しかし、職場は周囲に同僚や上司らがいます。

そのため、転職活動をしていることを感じさせる内容の電話をしていると、すぐにバレてしまうでしょう。

意外と周囲の人間は、どんな電話をしているのか気にしていないくても耳に入ってしまうものです。

特に、仕事中ならば仕事に関係あることであるだろうと先入観を持っていますので、違う内容で、ましてや転職を感じさせる内容であれば、気がついてしまうかもしれません。

そのため、転職関連の電話や連絡をするのあれば、必ず席を外して応対をするか、休憩時間に外で折り返すなどするようにしてください。

些細なことであっても、憶測を呼んで周りからの視線や印象が変わってしまかもしれません。

職場での着替え

勤務後に面接へ向かう場合、制服や私服で働く職場であると、更衣室でスーツに着替えることになるかもしれません。

しかし、スーツに着替える姿を見られてしまうと、転職活動中と疑われる可能性が高いです。

スーツ姿を見た人から見ると、仕事後にどこに行くのかと疑問を抱かせることになります。と問われることになるかもしれませんので、同僚らの目につく場所での着替えは避けるようにしましょう。

面接地近くのお手洗いなどで着替えるなどの工夫は必要と考えておいてください。

有給消化が急激に増えた

いきなり、有給取得が多くなった場合にも、転職が会社にバレる可能性があります。

転職活動は基本的に日中に面接が行われる場合がほとんどです。

特に、土日祝休みの職場ならば、平日日中での面接になりますので、有給取得しての参加になるはずです。

転職活動をしていることを怪しまれないようにするためにも、有給取得の頻度には気をつけましょう。

また、社内で自分がどのように思われているのかも聞き耳をてておくことも重要です。

職場の人に相談

転職活動をしていることは、職場の人間には話さないようにしましょう。

どれだけ信頼ができる人物であったとしても、情報は漏れていくものです。

会社にバレずに転職するのであれば、仕事中のみならず飲み会やプライベートでの交流などの機会でもこぼさないように意識をしておきましょう。

これは、自分の身を守るための行動ですので、責任を持って行ってください。

情報の扱いは慎重に行ってください。

転職が会社にバレるとどうなる？

仕事を任されなくなる

転職がバレると、辞めることを考えている人、モチベーションが低い人という印象を勝手に持たれてしまいます。

その結果として、重要な仕事から外される可能性が出てきます。

特に、長期的なビジョンで働くプロジェクトの場合には、任されにくくなるでしょう。

職場に居づらくなるかもしれませんが、自分の行動が招いてしまった状態です。

責任を持って、最後まで仕事はやり遂げてください。

職場内で無視される

退職をすることを考えていることに不満を立てて、職場内で無視をする人が出てくるかもしれません。

自分たちは忙しい思いをしたり、会社のために働いていたりするにもかかわらず、転職を考える人物がいるとなれば矛先が向いてしまう可能性が高いです。

転職活動をストップしたとしても、一度印象が悪くなってしまったものは、簡単には状況回復にはならないかもしれません。

円満な退職を希望するなら、自分の行動や言動には注意してください。

もしも転職活動がバレてしまったら

転職活動をしていることがバレると、職場で厳しい立場になるかもしれません。

バレたならば、転職活動がしやすくなると開き直りをすることもできます。

しかし、在職をして仕事をしている以上は、責任を持って最後まで取り組む必要があります。

この項目では、会社に転職活動がバレてしまった場合の対処方法を紹介するので、転職活動をしている人は、念のために頭に入れておきましょう。

仕事は責任を持って最後まで行う

転職活動を行っていることがバレて印象が悪くなったとしても、仕事はきちんと行いましょう。

バレたから、立場が悪くなったり、印象が悪くなったりしたとしても開き直って良いことにはなりません。

転職活動は必ず成功するものではありませんし、簡単なものではないため時間がかかるかもしれないのです。

そうなれば、現職を続けなければならない状況になるでしょう。

給与をもらっているわけですので、仕事に手を抜いて良いことにはなりません。

転職理由はポジティブなものと伝える

転職理由を会社から聞かれることがあるかもしれません。

その場合には、給与などの待遇批判や人間関係など職場に問題をいうのではなくポジティブな理由を伝えるようにしましょう。

会社に問題はなく、自分の目標を実現させたいということや労働環境を変えたいなどの理由にしておくと、転職活動をすることに理解を示してくれるかもしれません。

たとえ、本当の転職理由が会社への不満であってもいう必要はありません。

円満退職をするためにも、うまく立ち回るようにしましょう。

転職は今すぐしなくても良い

私自身、最初は友人の勧めで気軽な気持ちで転職エージェントの第二新卒エージェントneoに登録しました。

当時、仕事に対するやる気がなく、期待もしていませんでした。

しかし、この一歩が私の人生を大きく変えてくれました。

無気力ながらも、せっかくならという思いで、できるだけ丁寧にプロフィールを作成し登録しました。

エージェントから企業を紹介される

最初は「自分にはオファーは来ないだろうな」と思っていましたが、現実は違いました。

担当の第二新卒エージェントneoのエージェントから早めにカウンセリングの日程調整の連絡がありました。

私は「まだ転職するか分からないし、自信がない」と伝えましたが、エージェントは「転職をするかどうかは決まっていないこと」「最終的に転職しない人もいること」を教えてくれました。

「それなら良いかな」と思い、カウンセリングに参加しました。

担当者に現在の会社での課題や、自分に合う会社の希望を伝えると、すぐに合いそうな会社をピックアップして紹介してくれました。

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今の仕事を辞められると思うと楽になる

実績はなかったため、多くの企業を紹介してもらったわけではありませんが、3社ほどの紹介を受けました。

これを知った時、「自分にも転職できる選択肢があるんだ」と思い、今の辛い状況に馬鹿馬鹿しさを感じるようになりました。

その後、他の転職エージェントにも登録し、いくつかの企業を紹介してもらいました。

単純なことですが、「他にも会社はある」ということを知っただけで、心の負担が軽くなりました。

紹介してもらえるということは、「自分は無能ではない」と思えたのです。

結果として、いつでも辞めることができるという自信が生まれ、今の仕事に対する気持ちも楽になり、もう少し頑張ろうという気持ちになりました。

その後、いくつかの面接を受け、1社から内定をもらいました。

実際にはその時は行かずに現在の仕事を続けましたが、「選択肢」が増えたことで自信がついたことを覚えています。

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まとめ

転職をするためには、できる限り円満退職を目指しましょう。

転職活動をしていることは、会社の人間にバレてしまうと非常に印象が悪いですので、バレないようにしてください。

バレたからといって、仕事を疎かにしたり、手を抜いたりなんてことをすると社会人としての評価は一気に下がります。

給与をもらって、仕事をしているのですから、最後まできちんと勤めてください。

また、転職活動は孤独であるため、誰かに相談をしたいと考えても同僚らではなく、友人や家族がおすすめです。

転職エージェントであれば、転職希望者の気持ちがわかるため的確なアドバイスをくれるでしょう。

孤独ですが、自分の人生のためです！！自分の言動には細心の注意をして転職活動を行うようにしましょう。

転職を希望する方は、以下の転職支援サービスの利用をおすすめします！！

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管理人

新卒で入った企業を短期間で退職。無能だった私でも転職してからキャリアアップができました。現在、ベンチャー企業での人事採用責任者の経験や事業責任者の経験もあり、多くの新卒から中途までの採用活動を経験。